08 Ottobre 2025 / 21:51
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Voce per favore
di
Ildegarda Ferraro
21 Giugno 2021
Al Forum HR anche l'esperienza di una banca giovanissima, illimity, che nella selezione del personale non ha avuto paura di mettere insieme professionalità ed esperienze molto diverse tra loro. A spiegare il valore di questa scelta e le strategie di selezione è Marco Russomando, Head of Human Resources di illimity Bank (intervista a cura di Flavio Padovan e Maddalena Libertini registrata a Forum HR 2019)
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Sella (BVR Banca Veneto Centrale): Con Agriland abbiamo migliorato la valutazione del merito creditizio agricolo
Un settore strategico, tante complessità e una tecnologia che cambia le regole del gi...
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Fratini Passi (CBI): “Inclusione, empowerment femminile e responsabilità sociale, i pilastri della nostra strategia di impatto”
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Nel 2023 CBI ha formalizzato il proprio impegno verso la sostenibilità sociale divent...
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Casarola (Keyless): Biometria e sicurezza, la nuova frontiera contro le frodi bancarie
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“Oggi non basta più un codice o un SMS per autenticare un’operazione: è fondamentale ...
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Conte (Virtus Flow): “Con il No-Code portiamo l’innovazione in banca in poche ore, senza scrivere codice”
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Una rivoluzione silenziosa ma potentie si sta facendo largo nel mondo finanziario: si...
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Glorio (Santander): Cloud e AI richiedono strategia, risorse dedicate, una forte cultura del cambiamento e compliance by design
di Flavio Padovan, Maddalena Libertini
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Cloud, Intelligenza Artificiale, compliance e cultura digitale: il futuro dell’innova...
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Utilizzare l’intelligenza artificiale come leva strutturale di trasformazione e fatto...
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Capone (Experian): “La vera innovazione nasce dalla co-creazione con banche e partner”
di Flavio Padovan, Maddalena Libertini
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Banking 4.0 non è solo innovazione tecnologica, ma un cambio di paradigma che ridefin...
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Colombo (Deutsche Bank): "Per crescere sul canale digitale puntiamo su esperienza fluida, libertà di scelta e sicurezza"
di Flavio Padovan, Maddalena Libertini
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Deutsche Bank ha recentemente deciso di accelerare con decisione sul digitale e da po...
di Flavio Padovan, Maddalena Libertini
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Il fenomeno dei deepfake, spinto dall’evoluzione dell’intelligenza artificiale genera...
di Flavio Padovan, Maddalena Libertini
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L’evoluzione del modello di servizio nel credito al consumo impone una nuova riflessi...
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Campanardi (Deutsche Bank): Con l'AI generativa migliora la produttività e la sostenibilità del credito
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Dopo numerose sperimentazioni su singoli progetti, Deutsche Bank ha avviato un piano ...
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Pavanati (UniCredit): Con AI, scoring e prevenzione la gestione del rischio cambia volto
di Flavio Padovan, Maddalena Libertini
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L’intelligenza artificiale sta rivoluzionando l’intero ciclo del credito. A sottoline...
L’evento annuale promosso da ABI, in collaborazione con DIPO, dedicato ai temi della Vigilanza Europea e...
L’evento annuale promosso da ABI, in collaborazione con ABI Lab, CERTFin e OSSIF per conoscere ed esplorare...
e poi: dati solidi e innovazione secondo CRIF; CBI e la cultura come strategia di impresa; Il calendario...
e poi: Unicredit accelera sui pagamenti cross-border; ATM, prelievi più sicuri con lo smartphone; Nexi cresce...
e poi: L’edizione 2025-2026 di D&I in Finance; L’On-Demand Decisioning di Mastercard; Un premio ai talenti...
