I Buoni Toduba innescano un circolo 3 volte virtuoso

In un mercato del lavoro sempre più competitivo, dove le aziende devono adottare strategie rapide ed efficaci per attrarre e fidelizzare i talenti, strumenti innovativi per la gestione del Welfare Aziendale diventano essenziali.Attraverso una importante rete integrata di Welfare Provider, Toduba offre un portafoglio completo di soluzioni per i benefit aziendali, proponendosi come partner tecnologico che semplifica e modernizza l’erogazione del Welfare con servizi digitali smart, trasparenti e sostenibili. Le sue soluzioni, brandizzabili e pensate per circuiti dedicati, migliorano l’esperienza sia per le aziende che per i dipendenti.

Due strumenti spiccano tra le proposte che Toduba offre nella sua app: i Buoni Pasto e i Buoni Spesa Toduba.I Buoni Pasto sono un benefit versatile, utilizzabile sia per pranzare in una rete di esercizi convenzionati, che per acquistare nei numerosi supermercati in mappa, rappresentano un vantaggio concreto per tutti in azienda. Facilissimi da usare con il proprio smartphone.I Buoni Spesa, altrettanto pratici, offrono benefici fiscali significativi per le aziende (esentasse fino ai tetti previsti per legge, 1000 € per dipendenti senza figli e 2.000 € per i lavoratori con figli a carico) e massima comodità e flessibilità per i dipendenti, utilizzabili in oltre 40.000 esercizi di prossimità (GDO, GDS, piccoli commercianti) e online su piattaforme come Amazon, Zalando, Decathlon, Airbnb e Glovo e molti altri.Anche per gli esercenti sono una soluzione conveniente, grazie a commissioni competitive.

Oltre a incrementare l’engagement aziendale e valorizzare i dipendenti, i Buoni Pasto e Spesa Toduba generano un impatto positivo sul territorio, sostenendo il commercio locale e favorendo una ricaduta economica diretta. La loro flessibilità permette inoltre di supportare il commercio ben oltre la pausa pranzo, offrendo un beneficio continuo per le comunità locali.