Bancaforte TV
Valori e comportamenti da condividere con i dipendenti
di
Flavio Padovan
03 Dicembre 2015
Altruismo e cittadinanza organizzativa. Sono questi i due concetti chiave su cui si basa il progetto sperimentale Re-Evolution, una delle più significative iniziative in tema di CSR avviate da Intesa Sanpaolo. Ne parla a Bancaforte Eliano Omar Lodesani, Chief Operating Officer del gruppo bancario e, da fine ottobre, anche nuovo presidente del Casl (Comitato Affari Sindacali e Lavoro) di ABI. Tra gli aspetti più innovativi di questo progetto anche l'approccio con cui è stato realizzato: il nuovo modello di valori e comportamenti è stato infatti individuato attraverso un processo di scrittura condivisa che ha coinvolto tutti i dipendenti (intervista a cura di Flavio Padovan)